被批評,對每個人來說都有一瞬間的煎熬與難受。但是批評與被批評,同樣要受到心理上的較量。 職場上,有些上司習(xí)慣和稀泥,而有些上司則對你的錯誤直言不諱。 我們常常會因為心高氣傲,面對突如其來的批評無所適從,甚至心生怨懟,但靜下心來一想,批評我們都話雖然不好聽,但是道理都對。久而久之,你會發(fā)現(xiàn),受過風(fēng)雨洗禮,才能茁壯成長。 正所謂,苦口良藥利于病,忠言逆耳利于行。那個不怕你記恨,就怕你沒長進(jìn)的上司,才是你在職場上的貴人。
一、遇到寬容的老板,不是你的幸事
無論在生活中還是在職場上,比被否定更可怕的,是被放任自流。
上學(xué)的時候,我們常常有這樣的體驗,一個寬松的老師,一開始很受學(xué)生歡迎,但是時間久了,這個班級就很混亂,老師也得不到學(xué)生的尊重。相反,嚴(yán)厲的老師,班級紀(jì)律好,學(xué)習(xí)氛圍濃,學(xué)生對其又愛又怕。畢業(yè)之后,我們也總是記得那個嚴(yán)格的老師。
人人都有惰性,每個人都想呆在自己的舒適圈:有寬容的上司,有安逸的氛圍。
但是,在這種環(huán)境下,人的潛力很難得到激發(fā),就像溫水煮青蛙,業(yè)務(wù)水平很難得到推進(jìn),成長速度變得非常緩慢。上司對你放任不管,你的工作狀態(tài)就會松懈下來,得過且過,業(yè)績平平,也得不到成長。
當(dāng)你每天做著毫無挑戰(zhàn)性的工作,做好做壞一個樣,干與不干一個樣,不必?fù)?dān)心老板“找茬”,上班時間可以肆意摸魚,有難度的工作永遠(yuǎn)輪不到你,那么,你就成了可有可無的人,你的職位也會隨時被替代。
因此,除非你優(yōu)秀到無可挑剔,老板對你無可指摘,否則,上司對你的寬容,就成了你前路上的一個阻礙。最后,不是公司離不開你,而是離開公司時,你一文不值。
再意志頑強的人,在溫柔陷阱里,都會失去他的斗志。
放縱和寬容,是老板對自己和員工最大的不負(fù)責(zé)任。
二、遇到苛責(zé)的上司,才是你的幸運
前段時間看綜藝《王牌對王牌》,沈騰的恩師驚喜現(xiàn)身,這對師生回憶當(dāng)年,老師直言:我記得給沈騰上課的時候,我罵他罵的是最多的。一上課我一聽他說方言,我就生氣,我就狠狠罵他不用功。
沈騰對恩師的評價是:要求特別嚴(yán)格。
作為學(xué)生,沈騰無疑是幸運的那一個,老師對他有期待,才會恨鐵不成鋼。 在職場上,上司對下屬也有這種心態(tài),對于自己看重的下屬,如果事情沒有做到自己滿意或者預(yù)期的地步,那么就會怒其不爭,才會不斷發(fā)火批評人。
看過這樣一個故事,一對表兄弟,五年前,一起結(jié)伴來北京求職,在一家飯店做服務(wù)員。 領(lǐng)班是個工作很嚴(yán)謹(jǐn)?shù)娜?,表兄和表弟剛來店里的時候,沒有工作經(jīng)驗,很多常識都要領(lǐng)班臨時去教,領(lǐng)班特別生氣,教的時候,態(tài)度不是很好,經(jīng)常大聲訓(xùn)斥他們:包廂的餐具放得不規(guī)范了,上菜的速度太慢了,普通話說得太糟糕等等。
表兄受不了領(lǐng)班的氣,辭職不干了。表弟則留了下來,繼續(xù)受訓(xùn)。但是很快他就不在受訓(xùn)之列了,因為他進(jìn)步很快,對于主管批評的每個工作細(xì)節(jié),他都能夠及時改正,并且做到最好。
領(lǐng)班對追求進(jìn)步的員工很是欣賞。
兩年后,老板在另一個地方開了個新店,領(lǐng)班當(dāng)了店長并提議老總提拔他當(dāng)了新店的店長。而此時他的表哥,還在廉價的出租房里,憤憤不平地罵那些曾經(jīng)工作的單位,罵人家公司的管理人員不對,對他要求苛刻。
第五年的時候,老總的飯店已經(jīng)從當(dāng)初的一個店發(fā)展到有七家直營店的餐飲公司。
表弟也從店長被提拔為副總,公司的副總還有一位,就是表弟剛工作時候的飯店領(lǐng)班。 表弟從內(nèi)心很感激這個當(dāng)初以“恨鐵不成鋼”的表情不斷教訓(xùn)他的人,由于她的不斷批評,他才在改正錯誤的過程中不斷地進(jìn)步。
所以說有時候被罵不一定是壞事兒,反而是你的上司想培養(yǎng)你,罵的越多,批評的越多,對你的指點也越多,自然而然的,你提升就會快很多。
三、面對批評,我們該感到慶幸
與故意刁難不同,上司對我們的缺點提出批評,不僅讓我們認(rèn)識到工作中存在的紕漏,更重要的是讓我們短期內(nèi)實現(xiàn)自我價值。
被批評,是被關(guān)注的表現(xiàn),說明我們在職場上還有存在感,犯了錯,還有人幫你糾正。
比起摸石頭過河,被批評,就像被指明了前行的方向,有些彎路,我們不必再走。
受到的批評越多,我們的失誤就越少,成長就更迅速。
因此,被批評,應(yīng)該稱得上是一項殊榮,我們應(yīng)該感謝那些批評我們的人。
虛假的贊美遠(yuǎn)遠(yuǎn)沒有真誠的批評可貴,那些敢于批評你的人,才是你的貴人。 |